Führung & Verantwortung
In Verantwortung gehen.
Sich selbst und andere bewegen.
Führend sein.
Führung geht uns alle an. In einer Zeit, in der die Menschheit von einem ausserordentlich starken Wandel ergriffen ist und sich die Realitäten zutiefst erneuern, gewinnt bewusst gelebte Führung an grosser Bedeutung.
Ein erneuertes Führungs- und Verantwortungsbewusstsein ist zentral. Jede führende Kraft, welche die Kunst der Führung umfassend versteht, sie anwendet und im Rahmen ihrer Bestimmung lebt, ist für eine gesunde gesellschaftliche, wirtschaftliche und politische Entwicklung zentral.
Führung beginnt immer bei sich selbst und bei den eigenen Führungsfähigkeiten, dennoch ist sie keine individuelle Angelegenheit, sondern geht weit über das Persönliche heraus.
Das Wissen darüber ist ein zentraler Aspekt ganzheitlich verstandener Führung und bildet den Ausgangspunkt, um künftig erfolgreich und damit führend zu sein. Sich selbst und die eigene Führungsaufgabe und -kompetenz zu erkennen, die grundlegenden und natürlichen Führungsinstrumente zu kennen, damit beginnt alles.
Zugleich gilt es, jene Menschen zu erkennen, welche über Führungsqualitäten und -power verfügen, um sie zu fördern und dort dort zu positionieren, wo sie mit ihren Führungsfähigkeiten benötigt werden.
Erkennen. Entscheiden. Bewirken.
Verantwortung übernehmen.
Selbstbewusst in Führung gehen.
FÜHRUNG & PERSÖNLICHKEIT:
Führungsbestimmung erkennen und leben.
Evaluation individueller Führungsthemen/-potentiale und Aufgaben. Erhöhung Führungsbewusstsein. Intensivierung der Führungswirksamkeit.
FÜHRUNG & DURCHBLICK:
Klarheit gewinnen und entschieden vorwärts gehen.
Ganzheitliches Leadership Sparring während Wachstums-, Entscheidungs- und Veränderungsphasen. Neue Perspektiven gewinnen. Handlungsradius erweitern.
FÜHRUNG & DIE RICHTIGEN PARTNER:
Die geeigneten Potentiale an richtiger Stelle einsetzen.
Sparring Partner bei der Besetzung von VR-, GL-, Management- bzw. Schlüsselpositionen. Ganzheitliche Potential- & Persönlichkeitsanalyse bzw. Job-Persönlichkeits-Fit, Interviewgestaltung etc.
FÜHRUNG, BAUCH & GEIST:
Intuitive & inspirative Führungskompetenz fördern.
Stärkung der geistigen Gestaltungskraft. Steigerung der Intuitions- und Inspirationsfähigkeit, Stärkung der feinstofflichen Ressourcen. Fördern geistiger Kreativität und schöpferischer Gestaltungskraft.
Das Gemeinsame verstehen & stärken.
Ganzheitliches Sparring/Analyse zu Fragen zu Teamdynamik, -struktur und -zusammensetzung mittels einer neuartigen astrologischen Methode. Für Gremien und Teams. Auch für Teamentwicklungs-Workshops geeignet.
TEAMPROFILING:
Potentialorientierte Teamentwicklungsarbeit
Ganzheitliches Teamentwicklungsinstrument (Hand & Horoskop). Analyse individueller Prägungen und Begabungen; offenbart, welche Talente, Kompetenzen, Potentiale einzeln und als Gruppe existieren und wie diese bestmöglich eingesetzt werden können. Mehr erfahren.
WORKSHOP „FÜHREND SEIN.“
Der eigenen Führungskompetenz ganzheitlich auf die Spur kommen. Themen: Zeichen der Zeit – und ihre Bedeutung für meine Aufgabe und Führungsarbeit, Analyse der persönlichen Führungsbestimmung, kommunikative Gaben, Durchsetzungskraft und Visions- und Intuitionskraft genauer unter die Lupe genommen, gemeinsam Führungsstrategien erarbeitet etc. Das Geburtshoroskop bzw. die persönliche Prägung der Teilnehmer gilt als Ausgangspunkt und wird dementsprechend eingebunden.
CHF 380 p/P, inkl. Unterlagen.
Begrenzte Teilnehmerzahl.
Anmeldung: moc.stnelatgnivil@ckc
FÜHRUNGSINSPIRATIONEN
- Buch „VERANTWORTUNGS-
BEWUSST SEIN.“
Christine N. Kloess, Edition LivingTalents 2024, 412 S. - Buch „FÜHREND SEIN.“
Christine Kloess, Edition LivingTalents 2022, 308 S.
Eindrücke zum Buch (Video), Inhaltsverzeichnis - Artikel »Bewusst führen« – Auszug aus dem Interview mit C. Mack/CEO (aus: Unser Einzig-Artiges Leben., C.N. Kloess Edition LivingTalents, 2018)
ARBEITS- UND HERANGEHENSWEISE
Dank der umfassenden Wahrnehmungsfähigkeit, einer ganzheitlichen Vorgehensweise und der situativen Einbindung grenzwissenschaftlicher Disziplinen (Astrologie, Numerologie, Meditation) wird ein präziser Zugang zu Fragestellungen geschaffen.
SICH ONLINE TREFFEN
Im Ausland agierend? Oder zeitnah keine passende Möglichkeit, nach Zürich zu reisen?
Kein Thema – gerne können wir uns online treffen. Zu jeder Zeit, wo immer Sie auch stecken und wann immer Sie sich mit mir verbinden möchten.